トップページ|マリア・ローザ 東京都認証保育園

子ども一人一人を大切に保護者から信類され愛される保育園を目指します。

常に愛されていることを感じ、安心して楽しく過ごす中で
生き生きのびのびしている子どもを育成します。

一人一人を大切に健康と情緒の安定を図ります 思いやり、やさしさなど豊かな心を育みます 自立心を育成します

園長ごあいさつ

小さな園だからこそ、一人ひとり大切にできるあたたかさとぬくもりを大切にしています。
子どもたちが安心して笑顔で過ごせるよう、職員みんなで心を寄せ合いながら保育を行っています。
家庭的な雰囲気の中で、野菜作りやクッキングの食育を通して「できた!」の喜びを育みます。
また、体操や英語の時間もあり、子どもたちが元気いっぱい、のびのびと世界を広げています。

マリア・ローザの特色

食育

菜園で育てた野菜を使ってクッキングをしたり、鰹節を削ってお出汁をとるなど、美味しい楽しい経験ができるよう企画しています。

給食

調理室と一体でおいしい安全をつくります。
管理栄養士が献立を作成。アレルギー食や、宗教食にも対応。
自園調理により、一人ひとりの成長と発達段階に応じた給食を提供しています。

英会話教室

英会話の専門講師による歌やゲーム、絵本の読み聞かせを取り入れたレッスンで、体を動かしながら楽しく英語に親しみます。
年齢や発達に合わせて、音やリズム、簡単な表現に挑戦。
色や形を見つけて英語で伝えたり、想像を広げて表現します。
「コミュニケーション力」「発音の基礎」「語彙の定着」「自己表現」などを、遊びの延長で自然に身につけていくことができます。

体操教室

マリア・ローザの体育は、体操の技を競う練習ではなく、幼児期に必要な「身のこなし」と丈夫な体づくりを育む時間です。
普段の生活では行わない多様な動きを連続して体験することで、全身の筋肉をバランスよく刺激し、からだと脳のつながりを促します。
その積み重ねが、姿勢・バランス・俊敏性などの基礎力を高め、遊びながら運動能力と考える力の土台を育てます。

さわだスポーツと提携しています

HP:https://sawada-sc.com/

職員紹介

子ども一人ひとりにていねいに向き合い、
笑顔で毎日の成長を見守ります。

園長 ななちゃん
副園長 さちさん
主任 ほなみちゃん
保育スタッフ くみちゃん
保育スタッフ さっちゃん
保育スタッフ あいちゃん
保育スタッフ れいあちゃん
保育スタッフ ひろみちゃん
保育スタッフ ちえちゃん
保育スタッフ こばちゃん
事務 ふーみん
調理 もりもっちゃん

マリア・ローザのスケジュール

~8:30
朝の預かり保育
8:30~9:00
登園・自由遊び
9:00
朝の会・おやつ
9:30~11:00
午前の活動
11:00~12:00
給食
12:00~14:30
お昼寝
14:30
午後のおやつ
15:00~17:30
午後の活動・降園
17:30~
延長保育

年間行事

4月

懇談会(各クラス)

5月

こどもの日行事

親子遠足

6月

健康診断

7月

七夕行事・水遊び

8月

スイカ割り

9月

引き取り訓練

10月

運動会

ハロウィン

11月

お芋ほり

12月

クリスマス会

1月

保育参観

2月

節分

3月

ひなまつり

お別れ会

卒園式

毎月

身体測定

誕生会

避難訓練

施設・環境

遊具・園内設備

園庭には大型の遊具があり、夏には、タープを張って水遊び等を行っています。

保護者の皆さまに安心をお届けできるよう、警備会社と連携して防犯管理を行っています。

駐車場完備(3台)

近隣公園などの環境

園周辺は、自然豊かな公園に恵まれ、お天気のよい日は、積極的にお散歩に出かけています。

東京都認証保育所について

東京都認証保育所は、東京都が独自に定めた基準を満たしていると認めた民間の保育園です。
認可保育園とは申込方法や保育料の決まり方が異なり、認証は園へ直接申し込み、保育料は園の設定に自治体の助成が加わるため実質負担が抑えられる場合があります。
長時間開園や柔軟な受け入れなど、働き方に合わせやすい点も特長です。
面積・安全・衛生・職員配置などの要件を満たし、東京都による定期的な指導・監査で保育の質を確保しています。
見学の際は、開園時間や延長料金、給食とアレルギー対応、防災体制、連絡方法などをご確認ください。

当園のICT(コドモン)の利用について

当園はICTシステム「コドモン」を導入しています。登降園の記録、連絡帳、欠席・遅刻連絡、写真の閲覧・購入、園からのお知らせ配信までをアプリで一元管理。
保護者の方はスマートフォンからいつでも確認・申請ができ、緊急連絡や災害時の安否確認も迅速です。個人情報の取り扱いはガイドラインに沿って適切に管理し、セキュリティにも配慮しています。職員の事務作業を減らし、子どもたちと向き合う時間をより多く確保できる仕組みです。

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